Foto: Max Emanuelson/Finansforbundet


Jeg tror på teamarbeid, fordi ved å lytte til andres erfaringer utvider vi vårt eget perspektiv og forsterker fundamentet som stødig leder. Derfor tilbyr jeg coaching og mentorarbeid i grupper med maks 12 deltagere. Ved siden av kan jeg tilby 1:1 coaching ved behov.

 I ledergruppene jobber vi med å skape felles forståelse for

  • Hva det vil si å være leder
  • Utvikling av bedriftens ledelseskultur
  • Hvordan guide og implementere endringer i teamet og organisasjonen
  • Enkle lederverktøy

Det jeg virkelig brenner for er å skape forståelse for hvordan du som leder kan anvende kommunikasjon til å øke teamprestasjoner og samarbeidet på tvers i organisasjonen. Jeg tror på mangfold og likestilling i team, og jeg trives med å støtte deg som leder slik at du oppnår konkrete resultater. Med min store dose med energi og pågangsmot, vil jeg hjelpe deg til å fremme en god teamdynamikk for nytenking og utvikling. 

 

Slik øker du selvfølelsen på jobb

Foto: Max Emanuelson/Finansforbundet

Fem tips til bedre selvfølelse på jobb: 

  1. Ha en positiv holdning til deg selv
  2. Smil til speilbildet ditt
  3. Stol på egne valg
  4. Pust med magen
  5. Våg å si: Jeg er god nok

Les artikkel på Finansforbundets sider.